Lavora con Noi
Vitale Associati accoglie costantemente giovani professionisti, indirizzando i futuri consulenti verso la crescita professionale, in un ambiente stimolante e in continua evoluzione.
Crediamo nella forza dell’innovazione e nella passione, che tramite il lavoro di squadra risultano essere strategia “vincente” per perfezionare la formazione personale e professionale.
Consideriamo, pertanto, le risorse umane, da sempre motore di ogni grande e piccola realtà, fucina viva di idee, creatività e competenza.
Ecco perché ogni risorsa rappresenta il nostro punto di eccellenza.
Scopri cosa troverai01
Formazione
La formazione e l’aggiornamento sono i principi cardine tramite cui offriamo una consulenza innovativa ai nostri clienti.
È per questo che lo Studio offre la possibilità alle nuove risorse di partecipare ai master formativi organizzati dai principali stakeholder del settore quali Ipsoa, Euroconference, Eutekne, etc.
Il percorso di crescita professionale è, inoltre, supportato, sin dai primi giorni, da un’attività di “coaching”, per poi proseguire con un’attività di “mentoring” con le risorse senior.
È per questo che lo Studio offre la possibilità alle nuove risorse di partecipare ai master formativi organizzati dai principali stakeholder del settore quali Ipsoa, Euroconference, Eutekne, etc.
Il percorso di crescita professionale è, inoltre, supportato, sin dai primi giorni, da un’attività di “coaching”, per poi proseguire con un’attività di “mentoring” con le risorse senior.
02
Competenza
Avrai l’opportunità di collaborare con professionisti altamente specializzati, assistendo i protagonisti del sistema economico in un ambiente in continua evoluzione.
Crediamo che una corretta gestione del lavoro sia possibile solo tramite un’accurata analisi critica, fondata su conoscenza ed esperienza.
Il nostro metodo si fonda sulla capacità di offrire un servizio di consulenza di elevata qualità, al fine di accrescere la competitività delle aziende tramite lo sviluppo di nuove idee di business.
Crediamo che una corretta gestione del lavoro sia possibile solo tramite un’accurata analisi critica, fondata su conoscenza ed esperienza.
Il nostro metodo si fonda sulla capacità di offrire un servizio di consulenza di elevata qualità, al fine di accrescere la competitività delle aziende tramite lo sviluppo di nuove idee di business.
03
Wellbeing
Ciascun componente della squadra è artefice del successo dell’intero team. Il benessere della crew è, quindi, un aspetto fondamentale.
La soddisfazione professionale passa anche dalla possibilità di esprimere identità e personalità anche all’interno del contesto lavorativo.
Pertanto, consideriamo fondamentali i momenti di condivisione organizzati durante la vita di Studio e in occasione di attività extralavorative atti a favorire l’affiatamento e, di conseguenza, la performance dell’intera squadra.
La soddisfazione professionale passa anche dalla possibilità di esprimere identità e personalità anche all’interno del contesto lavorativo.
Pertanto, consideriamo fondamentali i momenti di condivisione organizzati durante la vita di Studio e in occasione di attività extralavorative atti a favorire l’affiatamento e, di conseguenza, la performance dell’intera squadra.
